周大福教育集團首屆「未來工作世界」校長會議成立WOW Institute 倡跨界協作推動教育領先發展 - 明報升學網

周大福教育集團首屆「未來工作世界」校長會議
成立WOW Institute 倡跨界協作推動教育領先發展

科技改變世界,為生活帶來便利的同時,亦革新了各行各業的營運模式。我們未來的工作世界究竟會是怎樣的景象?教育界和教育工作者應如何裝備下一代成為「未來就緒」人才?周大福教育集團(下稱集團)於早前舉行首屆「未來工作世界」校長會議,匯聚逾百位行業翹楚、專業人員、校長及教育工作者交流想法和見解。集團於當日在會上宣布成立WOW(World of Work)Institute,連繫教育界和行業持份者,攜手推動教育領先發展。

周大福教育集團首屆「未來工作世界」校長會議<br/>成立WOW Institute 倡跨界協作推動教育領先發展
五位嘉賓講者分享專業意見。(左起)陳志偉、趙慧嫻、周維珠、何智恒、林灝哲與主持人馬賢慧。

周大福教育集團以幼兒至12年級教育為核心,通過在香港及中國內地合作的幼稚園、小學及中學,為學生、家長及教育工作者提供優質教育服務。周大福教育集團執行副主席及集團總裁鄭余雅穎表示﹕「新世界集團橫跨各個產業的生態圈,透過實踐『創造共享價值』的獨特願景,將商業成果緊扣社會發展,共同創建美好未來及推動社會的領先發展。同樣地,在周大福教育集團,我們都是『EduMakers』,致力賦權新生代,成就『未來就緒』人才,助他們在瞬息萬變的環境中抓緊機遇,為社會和世界帶來深遠和正面的影響。WOW Institute的成立將動員教育和行業的持份者,促進協作、提高效益及增進機遇,一起推動幼兒至12年級優質教育發展,與日俱進。」

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周大福教育集團領導層與嘉賓及講者合照。

首屆校長會議的亮點為「疫情後行業新趨勢和裝備未來的能力」的討論,由周大福教育集團首席策略官及WOW Institute召集人馬賢慧主持,主講嘉賓包括﹕新世界發展有限公司執行董事兼人力資源高級總監趙慧嫻、新創建集團有限公司執行董事何智恒、新世界發展有限公司高級項目總監陳志偉、K11 Concepts Limited策略發展部副總裁林灝哲,以及香港校長中心委員兼聖士提反女子中學校長周維珠。五位講者從不同角度剖析疫情後不同行業的發展新趨勢,以及未來工作世界所需的能力。

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鄭余雅穎致辭時表示,集團致力賦權新生代,成就「未來就緒」人才。

科技帶動行業轉型

來自教育界的周維珠校長指出,現今的學生善於使用數碼科技,但業內人士卻很關注他們的社交及情緒管理技巧,那些技巧對他們將來工作以至終身也受用。陳志偉表示,科技改變了各行各業的營運模式,以建築行業為例,雖為傳統行業,但現時地盤各階段的施工記錄,均會藉應用程式變得數碼化,此舉有助專人監督進度和控制品質。此外,有些樓宇的控制系統能透過自行分析數據調節功能。何智恒亦指不同行業因疫情與5G技術而加速轉變,如醫療界有鑑於疫情令某些病人不願意到醫院看病,故推出了遙距診症服務。

熟悉零售業情況的林灝哲說﹕「我們需要跟顧客保持互動。今日的電子商貿及網購服務講求利用多種途徑與顧客接觸和聯繫,當中包含數碼化元素。去年,我們更開始思考怎樣運用區塊鏈技術發展業務,藉此跟下一代消費者建立密切關係。」至於香港校長中心上任主席陳岡博士表示﹕「今天的『未來工作世界』校長會議十分實用和具啟發性,有助負責『生涯規劃』教育的校長和教師加強行業、教育工作者和學生之間對『生涯規劃』要素的理解,包括學生的自我認識與發展、升學 / 事業探索和升學 / 事業規劃與管理。我們期待參與更多WOW即將推出的活動。」

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陳岡博士指,是次會議有助教育工作者了解「生涯規劃」教育。

終身學習應對未來挑戰

談及新一代面對各行業的急速變化,應該裝備哪些能力才足以應付未來的挑戰時,趙慧嫻建議﹕「他們需要培養企業家思維,即是將公司看成是屬於自己的,然後抱積極的心態工作。另外,還要具備自發性,願意自學。」此外,各嘉賓都認同學生要培養良好的溝通技巧和團隊合作精神,嘗試從多角度思考,建立創客思維。同時,應富有熱誠,關心社會,善用地球資源。當然,更要終身學習,以提高適應力。

周大福教育集團首席策略官及WOW Institute召集人馬賢慧表示﹕「第四次工業革命正在以超乎想像的速度改變我們的工作方式,我們需要為青少年提供切合工作世界所需的發展工具、技能和能力。致力創造共享價值,全力推動幼兒至12年級教育的發展與世界接軌。我們很高興能夠成功舉辦首屆跨界別『未來工作世界』校長會議,未來還會推出更多活動。透過舉辦領袖交流、研究合作、實習生計劃和師友交流活動,WOW將實現『教育與世界接軌』。」

出席的賓客亦參觀了一個有關產業演進的展覽導賞。在周大福教育集團、新世界發展和新創建集團等旗下龐大的企業網絡支持下,展覽就文化零售、社會創新、身心健康與保健、綜合發展項目,以及為幼兒至12年級學生而設的體驗式學習課程等行業主題,提供了寶貴的資訊。

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馬賢慧期望WOW Institute成為促進行業和教育界持份者協作的平台。

WOW Institute促成跨界合作

WOW Institute未來將推出不同類型的活動及計劃,包括(一)領袖交流,為學校領導層提供與業界翹楚接觸的機會,協助他們建立聯繫網絡,就未來社會需要的技能交流意思和想法;(二)研究合作,邀請業界人士與教育工作者和學校的職業輔導主任合作,研究有效的校本職業導向計劃;(三)實習生計劃,為學生提供接觸工作世界,認識職場的機會。相關活動不但開放予周大福集團教育生態系統內的學校,亦接受個別獲社區提名的校長參加;(四)師友交流活動,藉各種交流活動聯繫學生、畢業生、業界專業人士和企業,建立互勵互勉的師友關係。馬賢慧透露,WOW Institute將於2022年3月及5月舉辦企業採訪活動,參觀新世界集團旗下的K11 Victoria Dockside(維港文化匯)和周大福珠寶公司,讓學校管理層更了解行業現況。

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活動得到逾百名行業領袖、專業人員、校長和教育工作者參與。
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活動結束後,來賓參觀有關產業演進的展覽導賞。

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創建獨特教育生態系統 推動優質教育持續發展 成就「未來就緒」人才

周大福教育集團以賦權新生代為使命,致力培養「未來就緒」人才。集團除了成立WOW Institute,連繫不同界別的持份者,建構獨特的教育生態系統和網絡,還透過旗下學校和合作夥伴,提供及推動幼兒至12年級的優質教育服務。

集團旗下的維多利亞教育機構(下稱機構)在香港提供幼兒教育服務逾55年,機構轄下有七所幼稚園、一所幼兒園和兩所學前教育中心Victoria Playpark,合共為3,000多名學生提供服務。七所幼稚園均為國際文憑(IB)認可的學校,採用自主探究式IB課程。

集團旗下的DSC International School德思齊加拿大國際學校(前稱地利亞加拿大學校)成立於1986年,是香港首間加拿大註冊學校,為4至18歲的學生提供一條龍優質教育。學校致力結合教育與科技,為學生提供互動學習平台;亦重點教授編程、機械人技術、數學和「創客教育」,以及提供不同支援措施,幫助畢業生升讀全球頂尖大學。

針對有意到海外升學的學生,集團旗下的ARCH Education正好提供全方位升學指導及支援服務。ARCH Education為7至20歲的學生提供多元化的教育服務,包括技能訓練課程、學術指導、考試準備,以及全球頂尖寄宿學校和大學的升學輔導,幫助學生尋找適合自己的教育路向。

另外,集團與英國著名寄宿學校Benenden School建立戰略性合作夥伴關係,將頂尖學府引入中國內地,首間學校預計在2023年下旬在大灣區(廣州)落成。該校將提供幼兒至12年級中英雙語教育,校內設有先進的教學設施,包括STEAM綜合創新中心、演藝廳及適合舉辦國際賽事的綜合體育館。Benenden School在英國有近百年歷史,是當地頂尖的私立學校,畢業生人才輩出,英女皇伊利沙伯二世及安妮公主亦是該校的畢業生。

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